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        "titulo": "Gestión Del Capital Humano En La Organización",
        "area_especialidad": "Administración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia",
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        "infraestructura": "Lugar Habilitado Adecuado Y Acondicionado Para Las Clases Teóricas Con: Capacidad Para 40 Personas Sentadas. Mesas Suficientes Para 40 Personas O Bien Sillas Modalidad Universitaria. Luz Artificial Y\/O Natural Adecuada Para La Actividad.",
        "equipamiento": "Pizarra Telòn Computador Datashow Manual Estufa Segùn Condiciones Ambientales -- --",
        "asistencia": "75",
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        "fecha_procesamiento": "2025-10-27 11:48:24"
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    "objetivos": [
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            "objetivo_texto": "Unidad 1: Comprender Los Conceptos De Misión Y Visión Institucional En Una Organización. Reconocer Y Reflexionar Acerca De La Importancia Del Recurso Humano En El Cumplimiento De Los Objetivos Organizacionales.",
            "contenido": "Exposición De Tópicos Generales De Psicología Organizacional. A.Conceptos Teóricos Básicos",
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            "objetivo_texto": "Unidad 2: Identificar Las Características Del Personal Motivado, Y La Relación Con La Satisfacción Laboral.",
            "contenido": "Motivación Laboral A.Motivación Intrínseca, Extrínseca Y Sistemas De Incentivos. B.Satisfacción Laboral.",
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            "objetivo_texto": "Unidad 3: Disponer De Un Conjunto De Conocimientos, Técnicas Y Herramientas Que Posibiliten El Trabajo En Equipo.",
            "contenido": "Trabajo En Equipo A.Características Y Ventajas Del Trabajo En Equipo B.Técnicas Para Incrementar El Trabajo En Equipo C.Influencia Del Líder En El Equipo.",
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            "objetivo_texto": "Unidad 4: Conocer, Diferenciar Y Aplicar Estrategias Comunicacionales Orientadas A Facilitar El Trabajo En Equipo",
            "contenido": "Comunicación Humana A.Comunicación Verbal, No Verbal Y Paraverbal B.Estilo De Comunicación Asertivo, Inhibido Y Agresivo. C.Resolución De Conflictos.",
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            "objetivo_texto": "Unidad 5: Relevar El Perfil Psicológico Ideal Del Trabajador Que Se Destaca Por Brindar Un Buen Servicio A Sus Pares, Superiores, Subordinados Y Que Ademas Aporta A Un Buen Clima Laboral.",
            "contenido": "Servicio Y Clima Laboral A.Necesidades Del Cliente Interno. B.Claves Para Mantener Un Buen Clima Laboral. C.Manejo Del Stres.",
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