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    "curso": {
        "id": 35179,
        "titulo": "Relaciones Humanas Desarrollo Personal Y Trabajo En Equipo",
        "area_especialidad": "Administración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia",
        "fundamentacion_tecnica": null,
        "objetivos_generales": null,
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        "material_didactico_participantes": null,
        "infraestructura": "Sala Amplia Con Pizarra Acrílica, Facilidades Para Hacer Proyecciones Y Con Capacidad Para A Lo Menos Para 30 Personas, Con Sillas Tipo Universitarias O Escritorios Individuales.",
        "equipamiento": "Computador Data Show Telón",
        "asistencia": "75",
        "requisitos_tecnicos": "Sin Información",
        "fecha_procesamiento": "2025-10-28 01:45:40"
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    "objetivos": [
        {
            "numero_objetivo": "1",
            "objetivo_texto": "Al Finalizar Esta Unidad Los Participantes Estarán En Condiciones De: Comprender La Importancia De La Mantención De Las Buenas Relaciones Humanas Entre Los Miembros De Su Grupo De Trabajo.",
            "contenido": "Unidad 1: Relaciones Humanas: A) Importancia Del Clima Organizacional. B) Las Relaciones Entre Personas En El Trabajo. C) La Comunicación Interpersonal En Las Relaciones Humanas. D) Situaciones Problemáticas Habituales Y Estrategias De Solución.",
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        {
            "numero_objetivo": "2",
            "objetivo_texto": "Al Finalizar Esta Unidad Los Participantes Estarán En Condiciones De: Resignificar La Vinculación Que Existe Entre Su Desarrollo Personal Y Profesional Y El Trabajo Que Ejecuta.",
            "contenido": "Unidad 2: Desarrollo Personal A) El Valor Ético Del Trabajo B) Proyecto De Vida Y Desarrollo Profesional C) Establecimiento De Metas",
            "horas_teoricas": 2,
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        {
            "numero_objetivo": "3",
            "objetivo_texto": "Al Finalizar Esta Unidad Los Participantes Estarán En Condiciones De: Caracterizar En Trabajo De Equipo Como Una Instancia De Crecimiento Personal En El Trabajo.",
            "contenido": "Unidad 3: Trabajo En Equipo: A) Características Diferenciales Entre Grupo Y Equipo. B) Autodiagnóstico Del Equipo De Trabajo, Desde La Perspectiva Personal C) Debilidades Y Fortalezas De Mi Equipo De Trabajo D) Actitudes Que Favorecen O Dificultan El Trabajo En Equipo E) Características De Las Actitudes Convergentes Y Divergentes F) ¿Actitud Competitiva Versus Actitud Cooperativa? G) El Equipo De Trabajo Desde Una Mirada Que Rescata Las Virtudes Personales",
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        {
            "numero_objetivo": "4",
            "objetivo_texto": "Al Finalizar Esta Unidad Los Participantes Estarán En Condiciones De: Definir Como Equipo De Trabajo Un Proyecto Que Tienda Al Mejoramiento Y Fortalecimiento De Las Realaciones Humanas Al Interior Del Colegio En Que Trabajan Para Hacer De Éste Un Estableciento Que Se Distinga Por Un Muy Buen Clima Organizacional.",
            "contenido": "Unidad 4: Definición De Un Proyecto Para Mejorar Las Relaciones Humanas: Proyecto Que Intente: A) Describir Los Cómo, Que Son Consenso, Para: Las Relaciones, La Comunicación Interpersonal Y La Canalización De Los Conflictos Relacionales Habituales En El Trabajo. B) Concordar Una O Varias Vías Para Abordar Situaciones Problemáticas Habituales En El Colegio Y Cuáles Serían Sus Estrategias De Solución C) Definir Una Ruta Que Les Comprometa Para Mantener Actitudes Convergentes Y Trabajar En Equipo.",
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