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        "titulo": "La Compensación Total Como Herramienta De Gestión",
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            "objetivo_texto": "1. Reconocer Conceptos Asociados A La Compensación Total",
            "contenido": "- Retribución Fija Y Retribución Variable - Mercado Laboral - La Organización Y Los Cargos - Estructura De La Curva Salarial - Posición Retributiva",
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            "objetivo_texto": "2. Aplicar Procedimientos De Revisión De Retribuciones",
            "contenido": "- Estudios De Renta - Matriz De Incrementos Salariales - Revisión Por Promoción - Ajustes En Casos Particulares - Cambios De Funciones Y Los Cargos",
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