{
    "ok": true,
    "curso": {
        "id": 36094,
        "titulo": "Liderazgo Trabajo En Equipo Y Comunicación",
        "area_especialidad": "Educación Y Capacitación-Capacitación",
        "fundamentacion_tecnica": null,
        "objetivos_generales": null,
        "poblacion_objetivo": null,
        "requisitos_ingreso": null,
        "tecnicas_metodologicas": null,
        "material_didactico": null,
        "material_didactico_participantes": null,
        "infraestructura": "Salon Arrendado Amplio Equipado Como Aula Para 20 Personas , Con Proyector Multimedia Y Telon. Sala Taller Bien Ilumionada Y Ventilada Salita De Recepción",
        "equipamiento": "Notebook Hp 2000 Arendado Equipo De Radio Con Cd Y Parlantes Wife Five Samsung 1300 Cámara Digital Arrendada Sonny Alta Resolución",
        "asistencia": "80",
        "requisitos_tecnicos": null,
        "fecha_procesamiento": "2025-10-28 02:55:54"
    },
    "objetivos": [
        {
            "numero_objetivo": "1",
            "objetivo_texto": "Reconocer , E Identificar Aspectos De La Cultura Organizacional , Fortalezas Y Debilidades , Enfocadas A La Misión Y Vison Institucional",
            "contenido": "Módulo I: Diagnóstico Organizacional ¿ Diagnostico Organizacional ; Dinámica De Grupo , Taller ¿ Internalización De Misión, Visión Y Valores De La Organización. ¿ Reflexión Autocrítica El Nuevo Mundo Del Trabajo Y El Concepto De Liderazgo. ¿ Análisis De Fortalezas Y Debilidades Personales Ligadas Al Concepto De Liderazgo. O Estilos De Liderazgo Desde El Autocrático Hasta El Transformacional Talleres Aplicados",
            "horas_teoricas": 1,
            "horas_practicas": 3,
            "horas_elearning": 0
        },
        {
            "numero_objetivo": "2",
            "objetivo_texto": "Reconocer El Nuevo Enfoque Del Liderazgo , Acorde Con Los Principios Y Valores De La Organización , Comprendiendo Su Rol Trasformador En La Organización",
            "contenido": "Módulo Ii: Liderazgo Transformador ¿ Liderazgo Transformador ¿ Componentes Del Liderazgo Transformador O Carisma O Influencia Idealizada O Atención Individual O Estimulo Intelectual O Motivación Inspiradora ¿ Liderazgo Transformacional Y Cultura Organizacional ¿ Liderazgo Y Eficacia Organizacional Talleres De Liderazgo",
            "horas_teoricas": 1,
            "horas_practicas": 3,
            "horas_elearning": 0
        },
        {
            "numero_objetivo": "3",
            "objetivo_texto": "Descubrir Las Potencialidades Del Trabajo En Equipo , Sus Atributos E Implicancias En El Trabajo Colectivo Y Logro De Metas.",
            "contenido": "Módulo Iii: Trabajo En Equipo ¿ Trabajo En Equipo Y Equipos De Trabajo ¿ Formación De Equipos O Cohesión O Asignación De Roles Y Normas O Comunicación O Definición De Objetivos O Interdependencia ¿ Desarrollo De Equipos ¿ Técnicas De Trabajo En Equipo O Técnica Interrogativa O De Preguntas O Mesa Redonda O Seminarios O Estudios De Caso O Foro ¿ Liderazgo Y Trabajo En Equipo Talleres Aplicados",
            "horas_teoricas": 1,
            "horas_practicas": 3,
            "horas_elearning": 0
        },
        {
            "numero_objetivo": "4",
            "objetivo_texto": "Potenciar La Comunicación Interpersonal ,Aplicando Herramientas Para Gestionar Una Comunicación Efectiva Al Interior De La Organización.",
            "contenido": "Módulo Iv: Comunicación Organizacional ¿ La Comunicación ¿ Comunicación Organizacional. O Elementos De La Comunicación O Tipos De Comunicación Organizacional. O Redes Comunicacionales O Barreras Para La Comunicación Eficaz En La Organización. ¿ Identidad Y Cultura Organizacional ¿ Gestión De La Comunicación Interna En La Organizaciones (Diagnóstico De Comunicación Intraorganizacional) Talleres Aplicados",
            "horas_teoricas": 1,
            "horas_practicas": 3,
            "horas_elearning": 0
        }
    ]
}