{
    "ok": true,
    "curso": {
        "id": 36561,
        "titulo": "Mejoramiento Del Desempeño De Colaboradores",
        "area_especialidad": "Administración-Abastecimiento Y Control De Existencias",
        "fundamentacion_tecnica": null,
        "objetivos_generales": null,
        "poblacion_objetivo": null,
        "requisitos_ingreso": null,
        "tecnicas_metodologicas": null,
        "material_didactico": null,
        "material_didactico_participantes": null,
        "infraestructura": "Sala Con Mesas Y Sillas Con Espacios Libres Y Capacidad Para 35 Personas Comodamente Instaladas, Más Los Equipos Indicado En El Anexo De Equipamiento",
        "equipamiento": "Data Show Pizarra Acrilica Papelografo Equipo De Audio Notebook",
        "asistencia": "75",
        "requisitos_tecnicos": null,
        "fecha_procesamiento": "2025-10-28 03:28:32"
    },
    "objetivos": [
        {
            "numero_objetivo": "1",
            "objetivo_texto": "Desarrollar Habilidades De Comunicación Que Faciliten La Interacción Entre Evaluador Y Evaluado.",
            "contenido": "Importancia De La Comunicación Entre Jefatura Y Colaborador Diferencia Entre Informar Y Comunicarse. La Importancia De La Comunicación Con Los Colaboradores Para Poder Esclarecer Las Causas Y Las Conductas Que Interfieren En Un Bajo Desempeño.",
            "horas_teoricas": 1,
            "horas_practicas": 2,
            "horas_elearning": 0
        },
        {
            "numero_objetivo": "2",
            "objetivo_texto": "Conocer Y Aplicar Herramientas Que Permitan La Identificación De Las Brechas En El Desempeño De Colaboradores Y Establecer Planes De Desarrollo.",
            "contenido": "Habilidades De Comunicación Con Colaboradores Limitarse A Las Acciones Y Conductas. Sinceridad Y Franqueza Con Asertividad. Escuchar Activamente. Plantear Las Preguntas Adecuadas. Elementos Distorsionantes De La Objetividad: Efecto Halo Y Conducta Reciente. Orientar Los Planes De Mejora Del Rendimiento Posibles Causas De Un Bajo Desempeño: Falta De Conocimiento. Baja Motivación. Malos Procesos. Conflictos De Relaciones En El Trabajo. Sobre Carga De Trabajo. Plan De Desarrollo De Colaboradores.",
            "horas_teoricas": 1,
            "horas_practicas": 1,
            "horas_elearning": 0
        }
    ]
}