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    "curso": {
        "id": 37389,
        "titulo": "Comunicación Efectiva",
        "area_especialidad": "Administración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia",
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        "material_didactico_participantes": null,
        "infraestructura": "- Sala Con Al Menos 30 Sillas. - Mesas De Trabajo Para Los Participantes Y El Profesor - Espacio Que Permita El Trabajo Grupal E Individual - Infraestructura Considerada Minima (Electricidad, Ausencia De Ruido, Baños Y Areas De Descanso, Etc.)",
        "equipamiento": "Notebook Datashow Pizarra",
        "asistencia": "75",
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        "fecha_procesamiento": "2025-10-28 04:27:51"
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    "objetivos": [
        {
            "numero_objetivo": "1",
            "objetivo_texto": "- Comprender La Comunicación En Las Relaciones - Aprender A Reconocer El Impacto En Los Demás A Través De Las Conversaciones - Conocer Habilidades Para Una Comunicación Que Generen Mejores Resultados En El Equipo Y En La Empresa.",
            "contenido": "Habilidades De Interacción Y Generación De Redes De Contacto - Competencias Comunicacionales Para La Acción: Declaraciones, Pedidos Y Gestoras De Cambio. - Ciclo De Acción Efectiva - Cooperación Versus Competencia, Propósitos Comunes Y Aceptación De Diferencias.",
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        {
            "numero_objetivo": "2",
            "objetivo_texto": "- Identificar Los Principales Bloqueos Y Oportunidades En La Comunicación De Toda Empresa - Comprender El Desarrollo De Redes Como Habilidad Estratégica Para Conducir Cambios.",
            "contenido": "Comunicación Organizacional - Barreras De La Comunicación Y Técnicas De Afrontamiento - Canales De Comunicación - Habilidades Comunicacionales De Resolución De Conflictos.",
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