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        "titulo": "Taller De Mejoramiento De Clima Laboral",
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        "infraestructura": "Edificio De 6.500 Metros Cuadrados Ascensor, Modulo Transportador Minusvalidos 23 Sala De Clases De 30 Mts Cuadrados Con Ventilacion E Iluminacion Adecuada Para La Realizacion De Las Clases. Con Ventilación E Iluminación Adecuada 6 Baños Hombre 6 Baños Mujer Cafeteria",
        "equipamiento": "Telon Para Proyeccion De Imágenes 1, 20 X 2.0 Metros 1 Pizarra Acrilico De 1 X2 Metros Data Show, Marca Wiewsonic Mod Pj513db Computador Profesor: Procesador Dualcore 28, Memoria 3 G B, Disco Duro 320 Gb Monitor Generico Monitor Genérico, Mouse Y Teclado",
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            "objetivo_texto": "Conocer Y Aplicar La Misión, Visión, Objetivos Y Metas De Tricot",
            "contenido": "Poder Aplicar Y Fomentar En El Personal Los Objetivos Y Metas De Tricot , Integrándolos A La Acción Cotidiana Y Los Trabajos Del Centro De Distribución",
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            "objetivo_texto": "Conocer A Través Del Debate De Un Caso La Importancia Del Trabajo, Los Ingresos, Los Roles Y Papeles, Las Jefatura, El Liderazgo Y El Equipo",
            "contenido": "Subdivisión De Los Trabajos Relación De Las Personas Involucradas. Implementación De Una Mejora Examen De Los Resultados De La Mejora",
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            "objetivo_texto": "Que Es El Liderazgo Eficiente Y Como Se Aplica En El Trabajo De Equipo.",
            "contenido": "Determinación De Los Tiempos (Escasez) Delegación De Tareas Formas De Organización Rectificar Conductas Sistema De Control",
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            "objetivo_texto": "Aplicación De Técnicas De Comunicación Como Forma De Entrenamiento Entre El Líder Y Los Ejecutantes Del Equipo",
            "contenido": "Lo Predecible: ¿Yo Lo Se¿ ¿Lo He Hecho Siempre Así ¿. Querer Es Poder Toda Tarea Puede Ser Mejorada Cada Empresa Y Tarea Es Diferente Todo Plan Debe Ser Medido Y Controlado",
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            "objetivo_texto": "La Naturaleza Del Cambio Y Las Razones, Por Que Se Debe Cambiar Permanentemente, Aplicando La Filosofía Del Cambio Permanente ( Factores Clima )",
            "contenido": "Cuando Debemos Y Cuanto Tenemos Que Cambiar La Angustia Y La Incertidumbre Una Nueva Conciencia Rendir Cuentas El Estrés Y El Miedo Al Cambio El Cambio Como Norma",
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