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    "curso": {
        "id": 40945,
        "titulo": "Seminario Ley De Subcontratacion",
        "area_especialidad": "Administración-Legislación Laboral Y Previsión Social",
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        "infraestructura": "Sala De Clases De 20 Metros Cuadrados, Con Ilumincacion Y Ventilacion Adecuada Para Desarrollar El Trabajo Con 30 Puestos De Trabajo Indivual Que Permita Desarrollar Enforma Comoda Las Actividades Del Participante (Toma De Apuntes, Interaccion De Grupos)",
        "equipamiento": "Data Show Telon De Proyeccion Puntero Laser Pizarra",
        "asistencia": "100",
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        "fecha_procesamiento": "2025-10-28 08:51:26"
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    "objetivos": [
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            "objetivo_texto": "Identificar Los Distintos Regímenes De Trabajo Existentes. Reconocer Las Distintas Responsabilidades De La Empresa Frente A Sus Trabajadores Y Terceros",
            "contenido": "Subordinación Y Dependencia El Contrato De Prestación De Servicios La Internalización De Servicios. Responsabilidades De La Empresa Frente A Sus Trabajadores Y Terceros",
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            "objetivo_texto": "Reconocer E Identificar Los Diferentes Aspectos De Un Régimen De Subcontratación",
            "contenido": "Que Es La Subcontratación. Cuando Existe Trabajo Bajo Régimen De Subcontratación. Responsabilidad Directa, Solidaria Y Subsidiaria. Derecho De Información, Retención Y Pago Por Subrogación. La Simulación, Sanciones Y Multas",
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            "objetivo_texto": "Reconocer Las Características Del Suministro De Trabajadores. Identificar Las Diferencias Entre El Suministro De Trabajadores Y La Subcontratación",
            "contenido": "Empresas De Servicios Transitorios, Usuarias Y Trabajadores Transitorios. Contrato De Puesta A Disposición. Contrato De Trabajo De Servicios Transitorios. Casos En Que Se Aplica El Suministro De Trabajadores Y Su Diferencia Con El Régimen De Subcontratación Casos Prohibidos Y Sanciones",
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            "objetivo_texto": "Reconocer Las Nuevas Obligaciones En Materia De Prevención De Riesgos Profesionales Que Impone La Nueva Ley De Subcontratación",
            "contenido": "Como Se Confecciona El Sistema De Gestión De Seguridad Y Salud Ocupacional. Comité Paritario De Faena Y Sus Obligaciones. Departamento De Prevención De Riesgos De Faena, Cuando Corresponde, Sus Obligaciones Y Quien Lo Debe Dirigir. Obligaciones Del Empleador En Caso De Accidentes Fatales Y Graves. Sanciones Por Incumplimiento",
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