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    "curso": {
        "id": 42928,
        "titulo": "Técnicas De Supervisión Y Liderazgo",
        "area_especialidad": "Administración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia",
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        "infraestructura": "- Sala De Clases. - 30 Mesas. - 30 Sillas.",
        "equipamiento": "Data Show",
        "asistencia": "75",
        "requisitos_tecnicos": "Sin Información",
        "fecha_procesamiento": "2025-10-28 11:18:23"
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    "objetivos": [
        {
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            "objetivo_texto": "1.- Identificar Principalmente Estilos De Liderazgo Y Herramientas De Comunicación Para El Liderazgo",
            "contenido": "- Introducción Al Objetivo Organizacional - Estilos De Liderazgo - Liderazgo Situacional - Motivacion Y Clima - Herramientas De Comunicación Para El Liderazgo - Axiomas De La Comunicación Y Su Aplicación - Liderazgo Y Empatía Líderazgo Y Escucha Activas",
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            "objetivo_texto": "2.-Conocer Las Conductas De Dirección Que Fortalecen Las Competencias De Un Supervisor",
            "contenido": "- Características De Las Metas - Herramientas Para Generar Compromiso Con Metas - Determinación De Plazos De Los Logros De Objetivos. - Seguimiento De Metas",
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            "objetivo_texto": "3.- Aplicar Técnicas Para La Optimización De La Planificación Y Función De Un Supervisor.",
            "contenido": "- Responsabilidades De Un Supervisor - Responsabilidades Del Personal - Objetivos Organizaciones - Indicadores Organizacionales - Herramientas De Planificación: - Planificación Diaria - Carta Gantt - Administración De La Agenda Diaria",
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            "objetivo_texto": "4- Utilizar Estrategias Para Dirigir Equipos De Trabajo De Alto Rendimiento",
            "contenido": "- Características De Un Equipo De Alto Desempeño - Etapas En La Formación De Un Equipo - Roles En Un Equipo - Asignación De Deberes - Asignación De Responsabilidades - Generación De Confianza Y Efectividad",
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            "objetivo_texto": "5.- Potenciar Competencias Para Identificar Situaciones Pre -Pros Conflicto.",
            "contenido": "- Tipos De Conflictos: Contructivos Vs Destructivos - Etapas Del Conflicto - Procedimiento De Resolución De Conflictos - Variables Constitutivas De Un Conflicto. Proceso Que Genera Un Conflicto.",
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