{
    "ok": true,
    "curso": {
        "id": 45911,
        "titulo": "Trabajo En Equipo",
        "area_especialidad": "Administración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia",
        "fundamentacion_tecnica": null,
        "objetivos_generales": null,
        "poblacion_objetivo": null,
        "requisitos_ingreso": null,
        "tecnicas_metodologicas": null,
        "material_didactico": null,
        "material_didactico_participantes": null,
        "infraestructura": "1 Sala Con 30 Sillas Universitarias 1 Pizarron 1 Escritorio Y Silla Para El Relator",
        "equipamiento": "Televisor Proyector De Transparencias Video",
        "asistencia": "75",
        "requisitos_tecnicos": null,
        "fecha_procesamiento": "2025-10-28 14:51:39"
    },
    "objetivos": [
        {
            "numero_objetivo": "1",
            "objetivo_texto": "Identificar Que Significa Ser Un Ser Sociable.",
            "contenido": "Hombre Como Ser Sociable -Relaciones Humanas: Fuente De Realización Personal. -Variables Que Afectan Las Relaciones Interpersonales.",
            "horas_teoricas": 2,
            "horas_practicas": 0,
            "horas_elearning": 0
        },
        {
            "numero_objetivo": "2",
            "objetivo_texto": "Reconocer Todos Los Aspectos Que Se Deben Tener Encuenta Para Que Trabajo En Equipo Sea Eficaz.",
            "contenido": "Equipos De Trabajo -Condiciones Necesarias Para La Puesta En Marcha De Equipos Productivos. -Condiciones Básicas Para El Buen Funcionamiento De Los Equipos Productivos. -Factores Que Pueden Influir En La Eficacia Del Comportamiento O Acciones Humanas, Tanto Individual Como Grupalmente. -Diferencias Entre El Rendimiento Individual Y Grupal. -Roles De Un Equipo De Trabajo. -Estrategias Para La Integración De Los Diferentes Roles. -Diferencias Entre Los Equipos Productivos V\/S Los Improductivos.",
            "horas_teoricas": 1,
            "horas_practicas": 2,
            "horas_elearning": 0
        },
        {
            "numero_objetivo": "3",
            "objetivo_texto": "Distinguir Los Factores Que Influyen En Incrementar La Eficacia Del Comportamiento Humano En La Toma De Decisiones.",
            "contenido": "Comportamiento Humano -Factores Que Influyen En La Eficacia Del Comportamiento Humano. -Incrementar La Eficacia En La Detección Y Análisis De Problemas (Metodología Para El Análisis De Problemas). -Incrementar La Eficacia En La Toma De Decisiones (Metodología Para La Toma De Decisiones).",
            "horas_teoricas": 1,
            "horas_practicas": 2,
            "horas_elearning": 0
        },
        {
            "numero_objetivo": "4",
            "objetivo_texto": "Dominar Todas Las Técnicas Que Permitan La Resolución De Problemas Al Interior De La Empresa",
            "contenido": "Resolución De Problemas -Instrumentos Básicos Para La Recogida, Organización, E Interpretación De La Información En El Análisis Y Resolución De Problemas. -Representaciones Gráficas -Medidas De Tendencia Central -Análisis De Entradas Y Salidas -Diagramas De Pareto -Diagrama De Causa-Efecto -Brainstorming -Histograma -Diagrama De Bivariente -Hojas De Verificación",
            "horas_teoricas": 1,
            "horas_practicas": 3,
            "horas_elearning": 0
        }
    ]
}