{
    "ok": true,
    "curso": {
        "id": 48078,
        "titulo": "Tecnicas Aplicadas De Liderazgo Y Trabajo En Equipo",
        "area_especialidad": "Administración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia",
        "fundamentacion_tecnica": null,
        "objetivos_generales": null,
        "poblacion_objetivo": null,
        "requisitos_ingreso": null,
        "tecnicas_metodologicas": null,
        "material_didactico": null,
        "material_didactico_participantes": null,
        "infraestructura": "Una Sala De Clases Con Óptimas Condiciones De Iluminación Y Ventilación, Suficientemente Calefaccionada En Invierno, De A Lo Menos 1 Metro Cuadrado Por Participante. Con Treinta Sillas Universitarias O 30 Sillas Y Mesas, También Una Silla Para El Relator.",
        "equipamiento": "Notebook Data Show Telón Pizarra",
        "asistencia": "75",
        "requisitos_tecnicos": null,
        "fecha_procesamiento": "2025-10-28 17:27:43"
    },
    "objetivos": [
        {
            "numero_objetivo": "1",
            "objetivo_texto": "Comprender Qué Es El Liderazgo Y Reconocer Y Aplicar Los Tipos De Liderazgo",
            "contenido": "1.- Liderazgo 1.1.- Definición 1.2.- Bases 1.3.- Estilos 1.4.- Liderazgos Situacionales",
            "horas_teoricas": 3,
            "horas_practicas": 1,
            "horas_elearning": 0
        },
        {
            "numero_objetivo": "2",
            "objetivo_texto": "Reconocer Y Aplicar Las Características Personales Que Colaboran En El Desempeño De Funciones De Liderazgo",
            "contenido": "1.- La Comunicación 1.1.- Canales De Comunicación 1.2.- Comunicación Efectiva 1.3.- Los Ruidos En La Información 1.4.- Comunicación Horizontal Y Vertical 2.- Inteligencia Emocional Y Colectiva 2.1.- Definición 2.2.- Utilidad 2.3.- Empatía 2.4.- Organización Inteligente 3.- Motivación 3.1.- Definición 3.2.- Modos De Obtenerla 3.3.- Objetivo De La Motivación 3.4.- Automotivación",
            "horas_teoricas": 3,
            "horas_practicas": 1,
            "horas_elearning": 0
        },
        {
            "numero_objetivo": "3",
            "objetivo_texto": "Conocer Y Aplicar Técnicas De Trabajo En Equipo Que Potencien Un Liderazgo Eficaz",
            "contenido": "1.- Trabajo En Equipo Y Descubrimiento De Talentos 1.1.- Definición 1.2.- Bases 1.3.- Recurso-Valor 1.4.- Factores Que Lo Facilitan 1.5.- Ventajas 1.6.- Aprendizajes 1.7.- Factores Que Lo Dificultan 1.8.- Problemas Con Los Integrantes Del Equipo 1.9.- Identificar Nuevos Talentos 1.10.- Potenciar A Los Integrantes Claves Del Equipo",
            "horas_teoricas": 2,
            "horas_practicas": 2,
            "horas_elearning": 0
        },
        {
            "numero_objetivo": "4",
            "objetivo_texto": "Conocer Y Aplicar Habilidades De Coaching Y Mentoring Para Dirigir Al Grupo Hacia El Cumplimiento De Sus Metas",
            "contenido": "1.- Coaching 1.1.- Definición 1.2.- Objetivos 1.3.- Roles Del Coach 2.- Mentoring 2.1.- Definición 2.2.- Objetivos",
            "horas_teoricas": 3,
            "horas_practicas": 1,
            "horas_elearning": 0
        },
        {
            "numero_objetivo": "5",
            "objetivo_texto": "Conocer Y Aplicar Técnicas De Dirección De Personas Y De Gestión De Cambios",
            "contenido": "1.- Dirección De Personas 1.1.- Introducción 1.2.- Preparación Para Seguir Creciendo 1.3.- Conocer Las Limitaciones 1.4.- Conocer Al Equipo 2.- Gestión De Cambios 2.1.- Organizacionales 2.2.- A Nivel De Personal 2.3.- Estrategias Para Hacerles Frente",
            "horas_teoricas": 3,
            "horas_practicas": 1,
            "horas_elearning": 0
        }
    ]
}