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    "curso": {
        "id": 49197,
        "titulo": "Seminario Sobre Los Efectos De La Entrada En Vigencia De La Ley De Sub",
        "area_especialidad": "Administración-Legislación Laboral Y Previsión Social",
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        "material_didactico_participantes": null,
        "infraestructura": "Se Requiere De Un Salón En Donde Puedan Caber Comodamente 30 Personas, Y Sillas Con Respaldos Y Mesas A Fin De Poder Tomar Apuntes Durante El Seminario.",
        "equipamiento": "Data Show Puntero Lazer Pizarra Acrilica 3plumones De Diversos Colores",
        "asistencia": "80",
        "requisitos_tecnicos": null,
        "fecha_procesamiento": "2025-10-28 18:52:31"
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    "objetivos": [
        {
            "numero_objetivo": "1",
            "objetivo_texto": "¿Analizar Las Modificaciones Introducidas Al Trabajo En Régimen De Subcontratación.",
            "contenido": "1.Concepto De Trabajo Subcontratado - Análisis De Casos Prácticos De Aplicación Y Exclusión De La Subcontratación. - Responsabilidad Solidaria\/ Subsidiaria Del Dueño De La Obra O Faena. - Responsabilidad Del Contratista. - Derechos Del Dueño De La Obra Empresa O Faena.. 2.Rol De La Dirección Del Trabajo -Como Certificador -Como Fiscalizador -Como Contralor De Legalidad -Como Sancionador 3.Nuevas Obligaciones En Materia De Higiene Y Seguridad",
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        {
            "numero_objetivo": "2",
            "objetivo_texto": "¿Analizar Las Normas Sobre Trabajo Transitorio Y La Creación De Las E.S.T.",
            "contenido": "4.Requisitos Para Funcionamiento De Las E.S.T.. Inscripción Y Garantía. -Postura De La Dirección Del Trabajo. 5.Circunstancias Que Permiten Contratar Trabajadores Bajo Régimen De Trabajo Transitorio. 6.El Contrato De Puesta A Disposición De Trabajadores. 7.El Contrato De Trabajo De Servicios Temporarios. -Plazos Y Requisitos Para Escriturar Contratos De Trabajo. -Consecuencias De La No Escrituración.",
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