{
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    "curso": {
        "id": 52484,
        "titulo": "Herramientas Claves En La Selección De Personal Por Competencias",
        "area_especialidad": "Administración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia",
        "fundamentacion_tecnica": null,
        "objetivos_generales": null,
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        "material_didactico_participantes": null,
        "infraestructura": "1 Sala De Clases Equipada Con 30sillas Y Pizarra Blanca",
        "equipamiento": "Datashow Notebook Filmadora Televisor Camara Fotografica Digital",
        "asistencia": "80",
        "requisitos_tecnicos": null,
        "fecha_procesamiento": "2025-10-28 23:05:16"
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    "objetivos": [
        {
            "numero_objetivo": "1",
            "objetivo_texto": "Construir Una Metodología Para Recoger La Información Previa Al Proceso De Selección.",
            "contenido": "Recogida De La Información· Relación Entre El Proyecto De Empresa, Plan Estratégico, Cultura, Valores Y El Proceso De Selección.· Obtención Del Perfil Del Cargo.· Definición De Los Criterios De Desempeño.",
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        {
            "numero_objetivo": "2",
            "objetivo_texto": "Describir Con Sus Propias Palabras El Sistema De Selección Por Competencias, Identificando Ventajas Y Desventajas",
            "contenido": "Selección Por Competencias· Definición De Competencias.· ¿Qué Significa Seleccionar Por Competencias?· Ventajas Y Desventajas De La Selección Por Competencias.",
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        {
            "numero_objetivo": "3",
            "objetivo_texto": "Manejar Técnicas De Evaluación De Conductas Y Habilidades Demostradas Por Candidat@S, En Las Entrevistas De Eventos Conductuales Y Simulaciones, Durante El Proceso De Selección.",
            "contenido": "Evaluación De Las Competencias.· Principios De Diseño.· La Entrevista Focalizada Por Competencias: Preparación, Ejecución, Evaluación.· Técnicas De Simulación: In Basket, Role Playing, Etc.",
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        {
            "numero_objetivo": "4",
            "objetivo_texto": "Elaborar El Informe De Selección Por Competencias.",
            "contenido": "El Informe De Selección Por Competencias. Estructura",
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    ]
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