{
    "ok": true,
    "curso": {
        "id": 53253,
        "titulo": "Programa De Desarrollo Y Habilidades De Gestión Dhas",
        "area_especialidad": "Administración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia",
        "fundamentacion_tecnica": null,
        "objetivos_generales": null,
        "poblacion_objetivo": null,
        "requisitos_ingreso": null,
        "tecnicas_metodologicas": null,
        "material_didactico": null,
        "material_didactico_participantes": null,
        "infraestructura": "Sala Para 15 Personas, Sillas, Iluminación, Baños, Ventilación, Calafacción, Area Practica",
        "equipamiento": "Retro Proyector Data Show Papelografo Pizarra Tv, Video",
        "asistencia": "85",
        "requisitos_tecnicos": null,
        "fecha_procesamiento": "2025-10-29 00:06:42"
    },
    "objetivos": [
        {
            "numero_objetivo": "1",
            "objetivo_texto": "Modulo 1 Gestión En Faena Y Administración De Contratos:Operacionalizarlo;Establecer Pautas Comunes De Acción Para El Cumplimiento De Las Metas Y Tareas. Alinear La Toma De Decisiones Operacionales De La Supervisión De Línea",
            "contenido": "Actividades Productivas Requerimientos Del Cliente,Metas, Recursos, Actividades Diarios Y Semanales,Seguimiento,Reportes,Presupuestos De Faena, Propuesta De Mejoras",
            "horas_teoricas": 5,
            "horas_practicas": 3,
            "horas_elearning": 0
        },
        {
            "numero_objetivo": "2",
            "objetivo_texto": "Modulo 2:Autoliderazgo Y Liderazgo: Identificar De Manera Experencial Conceptos Basicoia De Liderazgo Que Les Permita Distinguir En Su Quehacer Diario De Aplicación De Los Mismos Y Evaluar Las Oportunidades De Mejora Y Fortalezas Personales En Torno A Su Rol De Supervisor",
            "contenido": "Coherencia Básica Del Observador: Cuerpo, Lenguaje Y Emoción. Autoliderazgo, Rol Del Liderazgo Jefatura V\/S Liderazgo Situacional Aplicado, Evaluación Personal Sobre Estilos De Liderazgo",
            "horas_teoricas": 4,
            "horas_practicas": 4,
            "horas_elearning": 0
        },
        {
            "numero_objetivo": "3",
            "objetivo_texto": "Modulo 3 Habilidades Comunicación Y Manejo Del Conflicto:Distinguir Caracteristicas Personales De Comunicación Con Su Entorno Y Oportunidades De Mejoras Para El Logro De Los Objetivos Personales Y Organizacionales Comunes. Reconocer El Conflicto Como Una Oportunidad De Crecimiento Y Aplicar Estrategias Personales Para Su Optimo Manejo",
            "contenido": "Comunicación Efectiva, Escucha Empatica Y Asertividad, Inteligencia Emocional Y Corporal Como Herramienta De Comunicación Efectiva. Autoconocimiento Y Autorregulación Como Herramienta Para El Manejo De Situaciones Dificiles. La Creatividad Y El Buen Humos Como Herramienta De Manejo De Conflicto. Diseño De Estrategias Personales Para El Manejo De Conflicto Como Una Oportunidad De Mejora.",
            "horas_teoricas": 4,
            "horas_practicas": 4,
            "horas_elearning": 0
        },
        {
            "numero_objetivo": "4",
            "objetivo_texto": "Modulo 4 Desarrollo De Habilidades En Gestión Industrial Y Equipos De Trabajo. ¿ Desarrollar Habilidades Para Precisar Y Comunicar Pautas De Acción, Ejercer Control De Variables Críticas, Manejo De Contingencias A Nivel De Faena",
            "contenido": "Desarrollo Habilidades Para El Control Variables Críticas: Atrasos, Incidentes, Desviaciones. Manejo Contingencias",
            "horas_teoricas": 3,
            "horas_practicas": 5,
            "horas_elearning": 0
        }
    ]
}