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        "titulo": "Desarrollo De Habilidades Para Una Comunicación Efectiva",
        "area_especialidad": "Administración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia",
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        "infraestructura": "Sala De Capacitación Habilitada Con Sillas Y Mesas Con Capacidad Para 20 Personas",
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        "asistencia": "90",
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        "fecha_procesamiento": "2025-10-29 04:01:53"
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    "objetivos": [
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            "objetivo_texto": "Identificar De Que Manera La Propia Percepción Condiciona La Interpretación Que Las Personas Hacen De La Información Que Reciben.",
            "contenido": "Percepción Y Comunicación Interpersonal: - La Percepción Como Filtro De La Comunicación. - La Responsabilidad Propia Por La Interpretación De Mensajes. - Principios Básicos De La Comunicación Interpersonal.",
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            "numero_objetivo": "2",
            "objetivo_texto": "Aplicacar Los Conceptos De Asertividad Y Empatía; Identificar Conductas Comunicacionales Que Aportan A La Calidad De Vida Laboral Y El Trabajo En Equipo",
            "contenido": "- El Continuum Entre Asertividad Y Empatía. -El Equilibrio Y La Flexibilidad. -Comunicación Formal E Informal En La Organización. - Comunicación De Equipo. -Administración De Conflicto",
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