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📘 Tecnicas De Gestión Para El Manejo Eficiente De Conflictos

Información del Curso

Área / EspecialidadAdministración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia
InfraestructuraSala De Clases Habilitada Con Sillas Universitarias, Mesa De Apoyo Para El Relator, Luz Natural
EquipamientoData Schow Noteboock Pizarra Acrtilica
Asistencia80
Fecha de procesamiento2025-10-26 02:35:45

Objetivos Específicos

Objetivo Contenido Horas Teóricas Horas Prácticas Horas E-learning
1 Reconocer La Naturaleza De Los Conflictos Discordia En Los Hechos Discordia En L Metodo Discordia En El Objetivo Discordia En Los Valores 1 1 0
2 Reconocer Las Diferentes Formas Del Conflicto Un Conflicto De Prueba Un Conflicto Abierto Un Conflicto Latente 1 1 0
3 Identificar Situaciones De Conflicto Conflicto Entre Dos Miembros De Su Equipo Conflicto Entre Avrios Miembros De Su Equipo Conflicto Entre Su Equipo Y Un Nivel Superior 1 1 0
4 Identificar Las Fases Principales Del Conflicto Señales La Fase Emocional La Fase De Lucha 1 1 0

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