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Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
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1. Generar Habilidades Para El Autoconocimiento |
1.1la Importancia Del Autoconocimiento 1.2 La Importancia Del Mundo Afectivo En La Conducta Y Personalidad. 1.3 Fortalezas Y Debilidades Personales 1.4 Autoevaluacion Personal |
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2. Conocer Como Se Fijan Objetivos De Cambio Planeado A Nivel De La Propia Vida. |
2.1 El Cambio Personal. 2.2 Las 8 Areas De La Vida Humana: Profesión; Salud; Dinero Y Estatus; Familia E Hijos; Amistades; Pareja; Diversión Y Esparcimiento; Desarrollo Personal. 2.3 Como Se Establecen Los Objetivos Personales. 2.4 Las 7 Reglas Para Establecer Objetivos. 2.5 Los Valores Implícitos En Nuestras Metas |
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3. Conocer Como Las Creencias Personales Y Los Paradigmas Condicionan Nuestra Conducta |
3.1 Que Son Las Creencias Personales.3.2 Que Son Los Paradigmas3.3 Tipos De Creencias 3.4 Impacto De Las Creencias En Nuestra Vida3.5 Como Cambiar Las Creencias Y Paradigmas |
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4. Reforzar Habilidades Emocionales Basicas Para El Desempeño Directivo |
4.1 Habilidades Empaticas: Cooperación Y Ayuda; Servicio; Aceptación De La Diversidad.4.2 Habilidades Sociales: Influencia; Manejo De Conflictos; Comunicación Eficaz; Viculacion. |
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5. Desarrollar Las Habilidades Directivas Concretas Mas Frecuentes En El Ambito Laboral |
5.1 La Funcion Del Director. 5.2 Distintos Tipos De Liderazgo. 5.3 Como Dirigir A Las Personas. 5.4 Como Dirigir Y Organizar. 5.5 Como Monitorear Y Controlar 5.6 Como Corregir Errores. 5.7 Como Instruir. 5.8 Como Sancionar. 5.9 Como Manejar Las Comunicaciones Verbales Y Escritas. 5.10 Como Inducir Y Dirigir Los Cambios. |
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5.1 La Funcion Del Director. 5.2 Distintos Tipos De Liderazgo. 5.3 Como Dirigir A Las Personas. 5.4 Como Dirigir Y Organizar. 5.5 Como Monitorear Y Controlar 5.6 Como Corregir Errores. 5.7 Como Instruir. 5.8 Como Sancionar. 5.9 Como Manejar Las Comunicaciones Verbales Y Escritas. 5.10 Como Inducir Y Dirigir Los Cambios. |
6.1 Que Es Un Equipo Y Que No Es. 6.2 Cuales Son Los Ingredientes De Un Equipo Eficaz. 6.3 Etapas En La Formación De Un Equipo. 6.4 Cuidado Con Los Intangibles. 6.5 Los Objetivos Compartidos. 6.6 La Cultura Del Equipo |
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7. Comprender Que Es El Estrés Y Las Técnicas Para Manejarlo |
7.1 Concepto De Estrés. 7.2 Concepto De Distres. 7.3 Las Tensiones Musculares. 7.4 Diferencia Entre Musculatura Estriada Y Lisa. 7.5 Las Tensiones Mentales. 7.6 Las Tensiones Emocionales. 7.7 Tecnicas De Relajación Progresiva. 7.8 La Relajación Autogena. 7.9 Tecnica Integrada. 7.10 La Distensión De Imágenes Tensas. |
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