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📘 Generación De Relaciones Eficaces Y Constructivas

Información del Curso

Área / EspecialidadAdministración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia
InfraestructuraSala Con Aire Acondicionado Capacidad Para Mínimo 30 Personas, Con 30 Sillas, 30 Mesas, Silla Y Mesa Para Relator
EquipamientoData Show O Retroproyector Telón Computador Pizarra Acrílica
Asistencia75
Fecha de procesamiento2025-10-26 08:02:07

Objetivos Específicos

Objetivo Contenido Horas Teóricas Horas Prácticas Horas E-learning
1 Al Finalizar El Módulo, Los Participantes Estarán En Condiciones De Desarrollar Actitudes Practicando Conductas Que Faciliten La Generación De Relaciones De Confianza Y De Alianzas Colaborativas. Módulo I ¿Establecimiento De Alianzas Y Relaciones De Confianza.¿ Impacto De La Actuación Personal En El Logro De Relaciones Interpersonales Positivas Y Caracterizadas Por La Confianza Proactividad: Responsabilidad E Iniciativa Al Servicio De Relaciones Constructivas Factores Que Generan Confianza: Integridad, Intenciones, Capacidades Y Resultados Estrategias Para El Desarrollo De La ¿Confianza Personal¿ En Base A Estos Factores 2 1 0
2 Al Finalizar El Módulo, Los Participantes Podrán Orientarse A Establecer Redes Que Facilitan El Logro De Objetivos, Interactuando En Forma Respetuosa E Interesada Módulo Ii ¿Prácticas Cotidianas Que Fortalecen La Construcción De Redes¿ Administración De Prejuicios Interacción Empática Y Respetuosa Culturas Organizacionales Que Propician La Generación De Relaciones Interpersonales Constructivas Visión De Conjunto Y ¿Buenas Prácticas¿ Para Alinear El Comportamiento Según Requisitos De La Empresa 1 1 0

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