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Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
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Conocer Los Las Estrategias En Las Empresas Y Como Las Comunicaciones Internas Y El Desarrollo Organizacional Aportan En El Mejoramiento Del Negocio. |
Visión, Misión Y Estrategia. Todos Con Un Mismo Rumbo. Nociones De Mapa Estratégico. Mi Aporte Al Cumplimiento De Los Objetivos. ¿ Las Áreas Involucradas En Las Comunicaciones Internas. ¿ Las Estrategias, Objetivos Y Responsabilidades De Las Áreas Y Personas Vinculadas A La Comunicaciones Internas En Las Organizaciones. ¿ Rr.Hh. No Es El Único Responsable En Las Comunicaciones Internas. |
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¿ Identificar, Desarrollar Y La Identificación De Las Actividades Y Responsabilidad De Cada Área Y Las Personas Y Como Las Comunicaciones Nos Ayudan Al Desarrollo Organizacional |
¿ Las Actividades De Rr.Hh. Desarrollo De Competencias En La Organización. ¿ Identificación De Los Cargos Con Sus Actividades, Responsabilidades Y Competencias. ¿ Generando Compromiso En El Desarrollo Organizacional. Trabajadores Felices En Sus Labores. ¿ El Aporte Del Marketing, Publicidad, Branding, Rr.Pp. Y Comunicaciones ¿ Rse, Uno De Los Principales Motores Del Desarrollo Organizacional. ¿ Publicidad Y Su Rol En El Apoyo Rr.Pp, Rr.Hh. Y Comunicaciones. ¿ Clientes Internos. |
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¿ Conocer, Desarrollar, Aplicar Y Controlar Sistemas Comunicaciones Internos. |
¿ La Importancia Del Conocimiento Del Aporte De Cada Miembro En La Organización. ¿ Sistemas De Comunicaciones Internas. ¿ Canales De Comunicación Internos. ¿ Desarrollo E Implementación De Sistemas De Comunicaciones Internos ¿ Efectividad En Las Comunicaciones Internas. |
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¿ Construir Y Aplicar Un Mix Estratégico Y Operacional De Comunicaciones Internas Y Su Forma De Controlar La Efectividad. |
¿ Taller Construcción De Estrategia, Acciones Y Operaciones Para La Implementación De Un Sistema Efectivo De Comunicaciones Internas |
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