| N° |
Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
| 1 |
¿ Distinguir Y Aplicar La Información, En La Administración Estratégica De La Organización. |
Módulo 1: Introducción Al Control De Gestión El Proceso De Planificación Estratégica Y Su Control La Función Control De Gestión El Control Y Su Relación Con La Estrategia Tipos De Control En Las Organizaciones Conceptos De Control De Gestión Sistemas Y Tecnologías De Información |
3 |
7 |
0 |
| 2 |
Conocer Y Aplicar Los Principios Organizacionales Que Rigen El Cuadro De Mando Integral |
Módulo 2: Modelo De Gestión Balanced Scorecard (Bsc) Introducción Definición De Cmi Principios De Las Organizaciones Basadas En La Estrategia. Planificación Tradicional V/S Cmi |
3 |
7 |
0 |
| 3 |
Conocer Y Aplicar Los Principios Organizacionales Que Rigen El Cuadro De Mando Integral |
Módulo 3: Componentes Del Cuadro De Mando Integral (Cmi) Misión Visión Mapa Estratégico Perspectivas Del Cmi Objetivos Estratégicos Indicadores Y Sus Metas |
3 |
7 |
0 |
| 4 |
Implementar Un Cuadro De Mando Integral En Una Organización |
Módulo 4: Proceso De Implementación Del Cmi Implementación De Un Cmi Equipos De Implementación De Un Cmi Comunicación Del Cmi Automatización Del Cmi Preguntas Habituales De La Implementación Del Cmi Riesgos, Beneficios, Reflexiones |
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