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Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
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Manejo De Gestión De Empresas |
El Módulo Estudia La Acción Del Ejecutivo En Su Actividad Gerencial Como Administrador De La Empresa. En Él Se Provee Del Marco Conceptual Básico Para Examinar Y Comprender Las Organizaciones Y La Función Del Administrador Al Interior De Ellas. Un Aspecto Central Es El Estudio Del Proceso Decisional Al Interior De Las Empresas, Y De Los Factores Que Pueden Afectarlo. |
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Reconocer La Contabilidad Y Análisis De Estados Financieros |
En Este Curso Se Busca Desarrollar La Capacidad De Conocer E Interpretar La Información Contenida En Los Estados Financieros Principales De La Empresa. Se Profundiza En El Sistema De Contabilidad Financiera Para Efectos De Información Y Control Como Apoyo A La Gestión Y Comunicación Al Mercado. En Este Curso, Además, Se Busca Profundizar El Conocimiento De Los Alumnos Respecto De La Interpretación Y Uso De Los Estados Financieros Para Efectos De Información Y Control Y Como Apoyo A La Gestión Y Comunicación Al Mercado |
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Identificar La Legislación Empresarial |
El Curso Proporciona El Marco De Referencia Legal De Apoyo Necesario Para La Gestión De Empresas. En Particular, Se Analizan Materias Del Derecho Comercial, Tributario, Económico Y Laboral Que Regulan La Actividad Gerencial. |
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Manejo De La Economía Para La Gestión |
El Propósito De Este Módulo Es Desarrollar En El Alumno La Capacidad Para Integrar Los Escenarios Económicos Internos De La Organización Con Los Escenarios Económicos Externos A Ella, Tanto A Nivel Nacional E Internacional. Ello Enriquecerá Los Procesos De Decisiones, Mediante El Uso De Instrumentos De Análisis Económicos Que Interpretan Las Realidades Externas Y Que Permita Formular Posibles Situaciones De La Organización En Ella |
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Desarrollo De Habilidades Gerenciales |
Permite Transmitir Conocimientos Del Campo De Estudios Del Management, Desarrollar Habilidades Para La Interacción Personal Y Formar Actitudes Y Valores Que Faciliten La Labor Directiva De Personas Que Actualmente Desempeñan Labores Gerenciales Y Que Requieren Prepararse Para Acceder A Puestos De Mayor Responsabilidad |
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Manejo De La Administración De Recursos Humanos |
El Propósito De Este Módulo Es Entregar A Los Alumnos Una Visión Funcional De Las Principales Actividades Concernientes A La Gerencia De Personal, Enfatizando El Tratamiento Estratégico Y La Dimensión Internacional De Esta Actividad. |
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Reconocer La Gestión De Marketing |
El Curso Analiza Los Roles, Funciones Y Responsabilidades De La Gestión Del Área Comercial En La Empresa. En Particular, Se Proporcionan Las Herramientas Más Importantes Que Requiere El Ejecutivo Para Cumplir Eficientemente Con Su Papel |
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Diseño Y Aplicacion De Evaluacion De Proyectos |
Entrega Una Sólida Formación En El Análisis De Alternativas De Inversión, Capacitándolos En El Uso De Técnicas Y Metodologías Concretas Que Les Permitan Realizar Estudios Tendientes A Determinar La Viabilidad Económica De Implementar Proyectos De Inversión. En Particular, Se Entregarán Los Elementos Metodológicos Para Determinar Correctamente Los Costos Y Beneficios De Un Proyecto, Formular Su Flujo De Caja Y Evaluar Su Rentabilidad. Se Incluye El Desarrollo De Un Proyecto Durante Su Realización. |
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Utilizacion De E-Business |
Propósito Principal Introducir A Los Alumnos En El Nuevo Ambiente De Negocios Electrónicos Que Se Está Desarrollando Gracias A La Incorporación De Las Tecnologías De La Información En Las Organizaciones Y Al Uso De Internet Como Medio De Comunicación Y De Transacciones Económicas. En Particular, Se Abordarán Temas Relativos A La Evolución Y Proyecciones De La Red; Así Como A Las Distintas Alternativas De Negocios Electrónicos Existentes En Internet (Venta De Productos Y Servicios, Publicidad, Suscripciones, Subastas, Comisiones Por Transacciones, Etc.) En Modalidades De Negocios Del Tipo Empresa-Empresa (B2b) Y Empresa-Consumidor (B2c), Entre Otra,.Se Destacan Aspectos Como La Segmentación, Investigación De Mercados, Promoción Y Marketing Directo En Internet, Y La Conceptualización, Diseño Y Auditoria De Sitios Web. El Curso También Incluirá Algunos Tópicos Relativos A Seguridad, Privacidad Y Propiedad Intelectual En Internet. |
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Reconocer La Gestión Estratégica |
Se Entregan Los Elementos Conceptuales Para Analizar Los Dilemas Estratégicos Que Enfrenta La Organización Y Formular Estrategias De Largo Plazo Que Le Permitan Generar, Mantener Y Potenciar Ventajas Competitivas A La Misma. Dentro De Las Materias Cubiertas En El Curso Se Incluyen: Análisis Industrial, Análisis Del Macroentorno, Análisis De Recursos Y Capacidades Organizacionales, Fuentes De Ventajas Competitivas. |
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