📘 Habilidades Para La Construccion De Equipos

Información del Curso

Área / Especialidad	Administración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia
Infraestructura	El Curso Se Dictará En Una Sala De Clases Con Aire Acondicionado, Cuya Capacidad Es De 40 Alumnos.
Equipamiento	Proyector Multimedia Telón Computador Pizarra Acrilica
Asistencia	80
Fecha de procesamiento	2025-10-30 23:26:37

N°	Objetivo	Contenido	Horas Teóricas	Horas Prácticas	Horas E-learning
1	Definir El Rol Del Líder En Los Equipos, Identificando Y Analizando Los Distintos Factores Que Ayudan A Formar Estos Equipos De Trabajo.	Rol Del Líder Como Comunicador E Impulsos De Cambio Al Interior De Sus Equipos. Desarrollar Habilidades Para Ofrecer, Entusiasmar Y Seducir Frente A Nuevas Visiones Y Posibilidades Futuras. Escuchar La Resistencia Al Cambio En Sus Seguidores	2	2	0
2	Analizar Y Aplicar Técnicas Y Herramientas Para Las Distintas Formas De Comunicación, Relacionando Las Alternativas De Acción Sobre Los Equipos Que Deben Alcanzar Un Determinado Objetivo De Trabajo.	Prácticas De Distintas Formas De Comunicación. Relación Entre Actos Lingüísticos, Acciones Y Compromisos Que Generan En Los Colaboradores. Rol De Las Emociones Y Del Lenguaje Corporal En La Comunicación Para El Liderazgo De Equipos. Aprender A Identificar Los Estados De Ánimo Propios Y De Sus Equipos.	2	2	0