📘 El Supervisor Y Los Recursos Humanos

Información del Curso

Área / Especialidad	Administración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia
Infraestructura	Sala Habilitada Para 30 Personas Con Sillas Y Mesas Para Los Alumnos Y Para El Relator
Equipamiento	Telón Computador O Notebook Data Show
Asistencia	75
Fecha de procesamiento	2025-10-30 23:51:42

N°	Objetivo	Contenido	Horas Teóricas	Horas Prácticas
1	Módulo I, Recursos Humanos Y El Supervisor	Recursos Humanos Y Comunidad De Trabajo Nivel De Satisfacción Del Personal Principales Inquietudes Y Quiebres Formas De Solución Programas Preventivos	4	3
2	Módulo Ii, El Supervisor Y La Gestiòn Del Conocimiento	Conceptos Generales Recursos Intangibles Aportes De Las Tic En La Gestión Del Conocimiento Tipos De Conocimiento Mapa De Conocimiento Un Modelo De Gestión Del Conocimiento Rol Del Supervisor En La Gestión Del Conocimiento	4	4
3	Módulo Iii, Entrenamiento Y Desarrollo Personal Para El Aumento De La Productividad	Desarrollo Y Competencias Laborales Declaración De Necesidades De Entrenamiento Programas De Cursos Para El Entrenamiento Personal Técnicas Metodológicas De Entrenamiento Evaluación Del Entrenamiento Para El Desarrollo	4	3
4	Módulo Iv, Selección De Personal Idoneo Para La Empresa	Criterios De Selección De Personal Técnicas De Selección La Entrevista De Selección Pruebas De Conocimiento Pruebas De Personalidad Evaluación Y Control De Resultados	4	4