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Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
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Reconocer Las Principales Características De La Empresa, Sus Principios, Valores, Políticas, Estrategias Y Estructura, Necesarias Para Identificar Estándares De Un Eficiente Desempeño Laboral. |
Características De La Empresa Minera Hidrometalúrgica Productora De Cobre La Empresa: Un Productor De Cobre Integrado Qué Hace La Empresa La Forma De Hacer Negocios: Compromisos Principios Empresariales: Un Buen Ciudadano Corporativo (Empresarial) Valores: Seguridad, Preocupación Y Respeto, Integridad, Responsabilidad, Colaboración E Innovación Políticas Corporativas Estrategia Corporativa: Estándares De Excelencia Operacional, Seguridad Y Sustentabilidad Estructura Organizacional De La Empresa. |
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Describir Las Características Generales De Los Sistemas De Gestión Medio Ambiental (Iso 14001) Y De Gestión De Salud Y Seguridad Ocupacional (Ohsas 18001) Implementados En La Empresa, A Partir De Estándares Internacionales, Para Una Correcta Aplicación En El Desempeño Laboral. |
Características Generales De Los Sistemas De Medio Ambiente, Salud Y Seguridad Ocupacional Implementados En La Empresa Conceptos Y Definiciones Generales Generalidades Del Sistema De Gestión Medio Ambiental (Iso 14001) -Antecedentes Generales Generalidades Del Sistema De Gestión De Salud Y Seguridad Ocupacional (Ohsas 18001) -Antecedentes Generales Generalidades Del Sistema Integrado De Gestión Ambiental, Salud Y Seguridad Ocupacional Implementado En La Empresa -Alcances Del Sistema Integrado -Documentación -Procedimientos Responsabilidad Frente A Las Políticas De Medioambiente, Salud Y Seguridad Ocupacional. |
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Reconocer Las Interacciones Sociales De La Empresa Minera ¿ Metalúrgica, A Partir De Sus Políticas De Responsabilidad Social Empresarial, Planes Y Programas De Desarrollo Sustentable, De Apoyo Social Y De Desarrollo Comunitario. |
Relaciones Comunitarias De La Empresa Minera Política De Responsabilidad Social De La Empresa Conociendo La Responsabilidad Social De La Empresa. Desarrollo Sustentable De La Empresa El Concepto De Desarrollo Sustentable. El Desarrollo Sustentable Y El Desarrollo Económico, Medio Ambiente Y Equidad Social. Planes De Desarrollo Comunitario De La Empresa Programas De Apoyo Social De La Empresa Interacciones Sociales A Partir De Las Políticas, Planes Y Programas De La Empresa. Desarrollo De La Comunicación Social: |
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Aplicar En Forma Correcta Las Herramientas Proporcionadas Por El Procesador De Texto Word. |
Microsoft Word El Procesador De Textos Word 2000 Plantilla De Microsoft Word Creación De Un Documento Encabezado Y Pie De Página Digitación Del Texto Guardar Archivo Definir Interlineado Trabajar Con Tablas Ejercicios De Aplicación. Evaluación. |
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Aplicar En Forma Correcta Las Herramientas Proporcionadas Por La Planilla Electrónica Excel |
Microsoft Excel Características De Excel Características De Un Libro Hoja De Un Libro Encabezado De Filas Y Columnas Celdas Movimiento En La Hoja Usando El Mouse Usando El Indicador De Celda Activa Formatos De Excel Selección De Elementos Salir De La Aplicación Trabajando Con Datos Abrir Un Archivo Cerrar Un Libro Copiar Cálculos En Excel Referencias Cálculo A Través De Funciones Elaboración De Gráficos Ejercicios De Aplicación. Evaluación. |
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Crear Presentaciones Básicas En Power Point |
Powerpoint Descripción General Creación De Presentaciones Abrir Y Guardar Presentaciones Trabajar Con Plantillas Crear Y Modificar Las Combinaciones De Colores Trabajar Con Los Objetos De Power Point Texto En Diapositivas Uso De La Herramienta Texto Formato De Texto Y Párrafo Ejercicios De Aplicación. Evaluación. |
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Emplear Técnicas Que Le Permitan Llevar A Cabo Su Labor En Función De Los Objetivos De Su Equipo De Trabajo, Fortaleciendo La Comunicación Y Coordinación De Acciones Que Le Permita Actuar De Manera Positiva Y Proactiva, Desarrollando Actitudes Y Conductas Comunicacionales Que Contribuyen Al Logro De Metas Del Equipo. |
Trabajo En Equipo Y Liderazgo El Rol Del Equipo En Las Organizaciones De Hoy. Distinción Entre Grupo Y Equipo Características De Los Equipos De Trabajo El Equipo Como Instancia De Mejoramiento Continúo De Resultados. Características De Un Equipo Eficiente. El Aporte De Cada Individuo A Los Resultados Colectivos. Revisión De Métodos Para Mejorar El Aporte Individual Y Obtener Confiabilidad, Profesionalismo Y Trabajo En Equipo. Ejercicios De Aplicación. Evaluación. |
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Emplear Técnicas De Redacción De Textos Administrativos De Uso Frecuente, De Acuerdo A Los Conceptos De Estructura Y Estilo. |
Textos Administrativos Y De Uso Frecuente: Carta De Presentación, Certificado, Solicitud, Correo Electrónico, Cartas Formales, Carta Comercial. Estructura: Forma Y Fondo Etapas Para Redactar Mensajes: Planificar. Organizar. Evaluar. Corregir. Criterios De Evaluación De Textos Escritos Del Ámbito Administrativo: Características Estilos Abordaje General Principales Preguntas. |
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Emplear Técnicas De Expresión Asertivas Utilizando Adecuadamente El Lenguaje Verbal, Gestual Y Postural. |
Comunicación Asertiva: Expresar Lo Que Se Siente, Piensa, Cree O Se Necesita, Sin Ofender A Los Otros, Abriendo Posibilidades De Diálogo Y Amistad Con Los Demás. Principios Básicos De La Asertividad: Respeto Por Los Demás Y Por Uno Mismo; Ser Directo; Ser Honesto; Ser Apropiado; Plantearse Con Seguridad Y Confianza. Tipos De Comunicación No Verbal Elementos Físicos De La Oratoria: Dicción, Tono, Volumen, Velocidad Elementos De Expresión Vocal Y Signos De Puntuación: Matices, Acentuación, Pausas Elementos Del Proceso De La Oratoria: Orador O Emisor, Discurso O Montaje, Canal, Público O Receptor, Contexto, Ruido, Retroalimentación. Estilos De Comunicación: Pasivo, Agresivo, Asertivo. Estrategias Escénicas De Contextualización, Según Escenario Y Público. |
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Identificar Las Principales Características De Los Métodos De Explotación Y Extracción De Menas De Cobre A Partir De Un Yacimiento Minero. |
Introducción A Los Métodos De Explotación Y Extracción Minera Conceptos Generales: Mina, Yacimiento, Mineral, Roca, Ganga, Estéril, Acopio, Desmonte, Galería O Túnel, Pique, Rampa, Tronadura. Minería Subterránea Y A Rajo Abierto: Características Generales. Método Utilizado Por La Empresa. Características Generales Del Método De Explotación Minera Utilizado Por La Empresa. Objetivos Y Características Principales De Las Fases De Extracción: Perforación, Tronadura, Carguío Y Transporte. Principales Áreas De Trabajo De Extracción En Una Mina Producción Servicios De Infraestructura: Talleres De Mantención, Accesos Principales, Redes De Agua Y Electricidad, Drenajes, Redes De Incendios, Oficinas, Comedores, Baños, Policlínicos, Bodegas, Etc. |
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Interpreta Los Conceptos Generales Para La Operación De Una Planta Hidrometalúrgica Considerando Los Procesos De Chancado De Minerales Y De Seguridad En El Uso U Operación De Tranques De Relaves. |
Proceso De Chancado De Minerales Conceptos Básicos Conminución Circuito De Chancado Harneado Nociones Básicas De Molienda Características De La Molienda Molinos Utilizados En La Empresa Mecanismos De La Molienda Flotación De Minerales Conceptos Generales De Flotación Seguridad En El Uso De Reactivos Tranques De Relaves Depósitos De Relaves Depósitos De Arenas |
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Identificar El Conjunto De Técnicas Destinadas A Conservar Equipos E Instalaciones Industriales Mineras En Servicio Durante El Mayor Tiempo Posible Y Con El Máximo Rendimiento. |
Fundamentos Del Mantenimiento De Activos Mineros Conceptos Y Definiciones De Mantenimiento De Activos Mineros. Fundamentos Del Mantenimiento Preventivo Y Predictivo: Técnicas Aplicadas Fundamentos Del Mantenimiento Planeado: Técnicas Aplicadas Planes De Mantenimiento De Activos Mineros. |
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Identificar Las Técnicas De Administración De La Empresa Minera Hidrometalúrgica Vinculadas Al Proceso De Distribución Y Asignación Correcta De Recursos Para El Logro De Los Objetivos Establecidos Por Medio De Las Actividades De Planeación, Organización, Dirección Y Control. |
Introducción A La Administración De Empresas Mineras Hidrometalúrgicas Concepto De Administración De Empresas Proceso De La Administración Principios Generales De La Administración Elementos Que La Componen Planeación, Organización, Dirección Y Control Actividades Asociadas Recursos De La Empresa Para Alcanzar Los Objetivos Establecidos |
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